Alternance - Assistant acheteur (H/F) - Le Havre (76)

Vos futures missions au sein de CRAM

Découvrez un poste pour celles et ceux qui aiment relever des challenges au quotidien !

Vos futures missions au sein de CRAM

• Participation au passage et au suivi des commandes
• Contribution à la mise à jour et à l’enrichissement du référentiel Approvisionnements
• Prise en charge de dossiers de consultation simples, en lien avec l’acheteur référent :
  • Recueil du besoin
  • Analyse des offres
  • Négociations et sélection
  • Communication auprès des parties prenantes
• Participation aux actions de sourcing fournisseurs sur des segments en cours d’étude
• Accompagnement des acheteurs dans l’élaboration des préconisations d’achat
• Support aux activités transverses : gestion des référentiels fournisseurs, tarifs, contrats
• Conduite d’un projet achats, avec une restitution prévue en fin d’année scolaire

Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ?

✅ Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ? 

• Vous préparez un diplôme supérieur dans le domaine des achats

Comment réussir à ce poste ?

• Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez en relation directe avec les équipes opérationnelles au sein d’une équipe d’approvisionneurs et d’acheteurs.
• Respecter les délais : vous réalisez vos tâches dans le temps imparti sans négliger aucun détail.
• Partager une communication positive : vous partagez la communication avec les clients internes externes afin d’établir une relation de confiance.
•  

✋ Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

• Un accompagnement au quotidien
• Un développement professionnel
• Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir
• Un quotidien riche et diversifié

⏳ Et si on regarde plus loin ?

• CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution.

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement 

• Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
• Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
• Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à nous rejoindre !

Les avantages du poste

• Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d’ancienneté.
• Une épargne salariale : accord de participation et d’intéressement, un compte épargne temps.
• Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
• Des avantages complémentaires : forfait déjeuner, RTT, parcours de formation, conciergerie d’entreprise, service social, avantages du CSE.

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

• Un accompagnement au quotidien
• Un développement professionnel
• Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir
• Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?

• CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution.

Prêt à postuler ? Voici notre processus de recrutement

• Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
• Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
• Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à enfiler vos EPI et nous rejoindre !